Envie d'exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine ? Rejoignez le Centre Hospitalier d'Aubusson !
Nous recherchons un assistant social, ou une assistante sociale pour intégrer le service de SMR (27 lits) à temps complet, sur le site du Mont du Centre Hospitalier d’Aubusson.
Sur un vaste territoire de santé, le Centre hospitalier d’Aubusson est l’établissement de recours du bassin sud creusois. Disposant de 370 lits et places et employant plus de 350 agents, il propose une filière gériatrique complète. Plusieurs dispositifs viennent en appui de cette filière : l’UPSAV, la PTA, une consultation mémoire, l’équipe Mobile de Soins Palliatifs, l’équipe Opérationnelle d’Hygiène.
L’établissement propose également des activités de diagnostic avec un plateau technique complet comprenant un service d’Imagerie (radiographie, scannographie, échographie, mammographie, IRM mobile une fois par semaine) et de la biologie délocalisée. Une PUI délivre en médicaments et dispositifs médicaux tous les services de l’établissement.
Pour plus de renseignements, vous pouvez consulter le site internet du centre hospitalier d’Aubusson : www.ch-aubusson.fr.
- Contribuer aux actions de prévention et d’expertise, à la lutte contre les exclusions et au développement social
- Instruire les dossiers de demandes d’aides
- Participer à la veille et à l’observation sociale
- Piloter et animer des projets et des actions de prévention des risques sociaux
- Réaliser une médiation auprès des organismes
- Transmettre son expérience et ses connaissances (accueil et tutorat des travailleurs sociaux en formation, professionnalisation des étudiants de service social)
- Élaborer un diagnostic social et mettre en place un plan d’intervention en concertation avec la personne et son entourage
- Accompagner la personne en l’informant sur les différents dispositifs sociaux et en l’épaulant dans ses démarches d’accès aux droits
- Diplôme d’état d’assistant de service social requis.
- par voie contractuelle à temps plein en CDD d’une durée de 6 mois renouvelable.
Mars Travers
Directeur adjoint
marc.travers@ch-aubusson.fr
